青海農(nóng)擔(dān)公司舉辦2021年度新入職員工培訓(xùn)班

為使新招聘員工盡快熟悉公司業(yè)務(wù)流程和管理制度，7月12日至16日，青海省農(nóng)牧業(yè)信貸擔(dān)保有限責(zé)任公司舉辦了2021年度新入職員工培訓(xùn)班，24名新招聘員工參加培訓(xùn)。

培訓(xùn)班由公司高管及各部門(mén)負(fù)責(zé)人擔(dān)任授課講師，全面講授了農(nóng)業(yè)信貸擔(dān)保政策、擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)審核、擔(dān)保業(yè)務(wù)流程、擔(dān)保法律、內(nèi)控制度、公司企業(yè)文化及員工行為規(guī)范等多方面內(nèi)容。講師們堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，采用理論教學(xué)、案例分析相結(jié)合的方式，充分調(diào)動(dòng)了新員工的熱情，授課氛圍生動(dòng)活潑，針對(duì)性和實(shí)效性強(qiáng)，培訓(xùn)達(dá)到了預(yù)期效果。

在培訓(xùn)結(jié)束后的新員工見(jiàn)面會(huì)上，2名新員工代表進(jìn)行了發(fā)言，情真意切地談了對(duì)本次培訓(xùn)的感受。公司黨支部書(shū)記、董事長(zhǎng)蔡占龍同志對(duì)新員工提出要求：一要狠抓學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)作為長(zhǎng)期任務(wù)，要多學(xué)習(xí)中央和省委省政府對(duì)“三農(nóng)”工作的部署要求、財(cái)政金融領(lǐng)域相關(guān)政策、公司規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程等，做到在干中學(xué)，在學(xué)中干，為盡快適應(yīng)工作崗位打牢基礎(chǔ)。二要強(qiáng)化責(zé)任，始終把踏實(shí)干事作為自我追求，抱著對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí)、敬業(yè)意識(shí)、精品意識(shí)，全身心地投入到工作中，做一個(gè)有責(zé)任、有態(tài)度、有能力的農(nóng)擔(dān)人。三要懂得珍惜，強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，做好自我管理，培養(yǎng)良好作風(fēng)，踏踏實(shí)實(shí)干事，勤勤懇懇做人，以更加飽滿的熱情、更加寬廣的視野、更加開(kāi)闊的思路、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，不斷在各項(xiàng)工作上取得新成績(jī)。

同時(shí)，要求各部門(mén)及各分公司要以高度的政治責(zé)任感，培養(yǎng)好、管理好新員工，做到工作上指導(dǎo)，生活上關(guān)心，幫助新人盡快融入所在部門(mén)，融入農(nóng)擔(dān)這個(gè)集體；要根據(jù)新員工特點(diǎn)，將他們安排到合適的工作崗位，做好傳幫帶，為他們的成長(zhǎng)搭建平臺(tái)、創(chuàng)造條件，幫助新員工在工作、學(xué)習(xí)、思想上全方位提高；要交任務(wù)、壓擔(dān)子，在實(shí)際工作中積累經(jīng)驗(yàn)、增長(zhǎng)才干，盡快勝任本職工作。

通過(guò)本次入職培訓(xùn)，使新員工增強(qiáng)了對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感，為新員工迅速進(jìn)入工作角色，融入公司團(tuán)隊(duì)注入了新活力。